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          人才招聘

          一、建筑材料研發人員(2~3人)
          崗位職責:
          負責公司產品的材料改進及新產品的應用材料研發 
          崗位要求:
          1 國家承認的??萍耙陨蠈W歷;
          2 建筑材料化學或相關專業畢業;
          3 從事建筑產品研發工作1年以上;
          4 具有扎實的專業知識和專業技能,熟悉各種建筑材料的物理化學性能,能針對不同需求設計所采用建筑材料;
          5 具有建筑類產品需求調研、功能策劃、技術指標評價等實務經驗;
          6 熟悉行業標準、國家標準的制定方法和規則,有實際操作經驗;
          7 具備獨立實施技術攻關能力,有成熟的全新設計理念與研發思路;
          8 思維敏捷,有良好的邏輯推理能力及文字組織能力,對行業及市場有極強的感知力和敏感度;
          9 熱愛研發事業,工作計劃性強,有相當的執行力和推動力;
          10 具有相關工作經驗者優先考慮。
          二、銷售人員(3~5人)
          崗位職責:
          1、負責公司產品的銷售及推廣;
          2、根據市場營銷計劃,完成部門銷售指標;
          3、開拓新市場,發展新客戶,增加產品銷售范圍;
          4、負責轄區市場信息的收集及競爭對手的分析;
          5、負責銷售區域內銷售活動的策劃和執行,完成銷售任務;
          6、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰略合作計劃。 
          崗位要求:
          1 國家承認的??萍耙陨蠈W歷;
          2 建筑材料化學或相關專業畢業;
          3 從事建筑產品銷售工作1年以上;

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